Agent Workforce vs. Agentic Workflow: Wie Multi-Agenten-Systeme die KI-Landschaft neu gestalten

Agent Workforce vs. Agentic Workflow: Wie Multi-Agenten-Systeme die KI-Landschaft neu gestalten

Robin
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WorkforceAgentic WorkflowMulti-agent system

Entdecken Sie die wichtigsten Unterschiede zwischen Agent Workforce und Agentic Workflow und erfahren Sie, wie Multi-Agenten-Systeme die Zukunft der KI-Automatisierung verändern. Mit dem AgentX Multi-Agent-Framework ist es nur einen Klick entfernt, ein Team aus AI Workforce zu engagieren.

Einleitung

Der Aufstieg von Multi-Agenten-Systemen verändert, wie wir über künstliche Intelligenz denken. Vorbei sind die Zeiten, in denen ein einzelner AI agent eine Aufgabe von Anfang bis Ende erledigte. Heute werden komplexe Probleme von Netzwerken spezialisierter Agents gelöst, die zusammenarbeiten – häufig organisiert entweder als agent workforce oder als agentic workflow. Doch was genau unterscheidet diese beiden Ansätze, und warum ist das wichtig?

Ein agentic workflow bezeichnet eine strukturierte Abfolge von Schritten, die dynamisch von einem oder mehreren Agents ausgeführt wird, um ein bestimmtes Ziel zu erreichen. Im Gegensatz dazu ist eine agent workforce eher wie ein Team von Expert:innen – mehrere autonome Agents, die über Aufgaben hinweg zusammenarbeiten oder konkurrieren, mit einem gewissen Grad an Unabhängigkeit.

Diese Unterscheidung zu verstehen, ist nicht nur akademisch. Sie prägt, wie AI systems in Branchen aufgebaut und eingesetzt werden – vom Kundenservice bis zur Datenanalyse. Indem wir untersuchen, wie diese Systeme funktionieren, welche einzigartigen Vorteile sie bieten und wann man den einen Ansatz dem anderen vorziehen sollte, erhalten wir einen Einblick in die Zukunft der AI-powered automation.


Deep Dive — Agent Workforce vs Agentic Workflow

Wenn wir über Multi-Agenten-KI sprechen, tauchen oft zwei Konzepte auf: agent workforce und agentic workflow. Auch wenn sie ähnlich klingen, funktionieren sie auf ziemlich unterschiedliche Weise – und diesen Unterschied zu verstehen, ist entscheidend, um zu sehen, wie sich KI weiterentwickelt.

Stellen Sie sich eine agent workforce wie ein Team von Spezialist:innen vor. Jeder AI agent im Team konzentriert sich auf eine bestimmte Aufgabe – vielleicht verarbeitet einer Kundendaten, ein anderer übernimmt die Terminplanung, und ein dritter kümmert sich um Qualitätsprüfungen. Diese Agents arbeiten mit einem beträchtlichen Maß an Unabhängigkeit, kooperieren bei Bedarf, sind aber vor allem in ihren jeweiligen Nischen besonders stark. In einem Customer-Support-Szenario könnte zum Beispiel ein Agent das Beantworten von FAQs übernehmen, während ein anderer in komplexes Troubleshooting einsteigt. Dieses Setup schafft Modularität und Skalierbarkeit und macht es einfacher, Agents hinzuzufügen oder auszutauschen, wenn Aufgaben wachsen oder sich verändern.

Ein agentic workflow hingegen ist eher wie ein sorgfältig choreografierter Tanz. Statt einzelne Agents weitgehend eigenständig handeln zu lassen, verbindet ein agentic workflow eine Reihe von Schritten, die Agents dynamisch auf ein gemeinsames Ziel hin ausführen. Es ist ein reibungsloser, koordinierter Prozess, in dem Agents Aufgaben aneinander übergeben und manchmal zu früheren Schritten zurückkehren, um anzupassen oder zu korrigieren. Stellen Sie sich einen Workflow vor, der startet, wenn ein User eine Anfrage stellt: Diese wird dann von einem Proxy-Agent geparst, der herausfindet, was benötigt wird, Aufgaben an spezialisierte Agents verteilt, die Ausführung überwacht und schließlich Ergebnisse liefert. Die Magie liegt hier im Flow – in der Fähigkeit, sich selbst zu überwachen und sich im laufenden Betrieb anzupassen.

Einfach gesagt: Die agent workforce ist hervorragend darin, vielfältige, spezialisierte Aufgaben parallel zu bearbeiten – Power durch viele Hände. Der agentic workflow glänzt dagegen, wenn Sie einen strukturierten, mehrstufigen Prozess brauchen, in dem Agents nahtlos zusammenarbeiten, um das große Ganze im Blick zu behalten.

Welche Herangehensweise die richtige ist, hängt von Ihren Anforderungen ab. Wenn Ihr Projekt hohe Anpassungsfähigkeit und komplexes Reasoning erfordert, tendieren Sie zu agentic workflows. Für stabile, repetitive Aufgaben, bei denen Spezialisierung am wichtigsten ist, passt oft eine gut organisierte agent workforce besser.

Mehr dazu, wie sich diese KI-Paradigmen unterscheiden und ergänzen, finden Sie in Insights zu agentic workflows vs. agents sowie in praktischen Beispielen für agentic AI systems.


Warum Multi-Agenten-Systeme 2025 durchstarten

Wenn Sie dieses Jahr KI-Trends verfolgt haben, ist Ihnen wahrscheinlich etwas Spannendes aufgefallen: Multi-Agenten-Systeme gehen 2025 durch die Decke. Grok 4 von xAI hebt Multi-Agent hervor – ebenso wie andere große KI-Unternehmen, etwa OpenAI’s Agent mode. Aber warum gerade jetzt? Was treibt diesen Wechsel von Solo-KI-Modellen hin zu einem ganzen Team von Agents, die zusammenarbeiten?

Zunächst einmal bringen multi-agent systems ein Maß an Zusammenarbeit, das einzelne Agents einfach nicht erreichen. Stellen Sie sich ein komplexes Projekt vor, wie die Planung einer vollständigen Marketingkampagne. Statt dass eine KI versucht, alle Aufgaben gleichzeitig zu jonglieren – vom Schreiben von Social-Media-Posts bis zur Analyse von Kundendaten – können spezialisierte AI agents jeweils ihren Teil übernehmen und synchron zusammenarbeiten wie ein eingespieltes Team. Dieser modulare Ansatz beschleunigt nicht nur die Arbeit, sondern verbessert auch Genauigkeit und Kreativität.

Ein Beispiel dafür, wie IBM die Stärke von Multi-Agent-Setups hervorhebt: Durch die Kombination der Expertise mehrerer Agents können Unternehmen Herausforderungen bewältigen, die für ein einzelnes System zu groß oder zu dynamisch sind. Das Ergebnis? Anpassungsfähigere, skalierbare Lösungen, die sich mit wechselnden Anforderungen weiterentwickeln können – ob im Kundenservice, in der Finanzbranche oder sogar im Gesundheitswesen.

Ein weiterer Grund, warum Multi-Agenten-Systeme an Momentum gewinnen, ist, dass sie eine intelligentere Task Decomposition und Planung ermöglichen. Das bedeutet: Das System kann große Ziele in kleinere, handhabbare Subtasks zerlegen und diese dann Agents zuweisen, die genau wissen, wie sie damit umgehen. Das ist wie ein Projektmanager, der Aufgaben je nach Stärken an Teammitglieder delegiert. Genau hier setzen Frameworks wie AutoGen an – sie entwickeln Open-Source-Tools, die das Erstellen solcher Multi-Agent-Anwendungen deutlich einfacher machen.

Außerdem führt multi-agent AI oft zu sichereren und zuverlässigeren Outputs. Statt sich auf ein Modell zu verlassen, das Fehler machen oder stecken bleiben kann, können mehrere Agents sich gegenseitig gegenprüfen, Probleme markieren und sich im laufenden Betrieb anpassen. Dieses kollaborative Sicherheitsnetz ist essenziell, wenn KI in realen, risikoreichen Situationen eingesetzt wird.

Ob es nun darum geht, Customer Support mit einem Team virtueller Assistenten zu automatisieren, Supply Chains zu optimieren, indem Agents den Bestand überwachen, oder komplexe Datenanalysen zu orchestrieren: Multi-Agenten-Systeme verändern, wie wir über KI denken. Sie sind nicht mehr nur ein cooles Konzept – sie sind praktisch, anpassungsfähig und werden zum Rückgrat smarterer Automatisierung in 2024 und darüber hinaus. Wenn Sie tiefer einsteigen möchten, wie Multi-Agenten-Systeme KI revolutionieren, sehen Sie sich Ressourcen wie den umfassenden Guide von SmythOS oder die aufschlussreiche Analyse bei Akira AI an.

Warum Cross-Vendor Agents wichtig sind

Jeder Agent AI benötigt ein LLM model, um zu laufen. Große KI-Unternehmen bauen leistungsstarke Sprachmodelle – wie OpenAI’s GPT, Anthropic’s Claude und xAI’s Grok. Jedes Modell hat einzigartige Stärken, aber die meisten Unternehmen nutzen mehr als eines.

Ein cross-vendor LLM agent verbindet diese Modelle, sodass Sie das Beste aus jedem nutzen können, ohne an eine einzelne Plattform gebunden zu sein. Sie wollen GPT’s Reasoning, Claude’s Safety und Grok’s Real-time Web Search? Ein Cross-Vendor Agent macht es nahtlos.

Das Ergebnis: Mehr Flexibilität, smartere Automatisierung und bessere Resultate – egal, welche KI morgen gewinnt. (Sehen Sie, wie AgentX eine Cross-Vendor Multi-Agent Research Workforce aufbaut.)


Die Auswirkungen auf Organisationen

Wenn Multi-Agenten-Systeme ins Spiel kommen, bekommen Organisationen nicht einfach nur ein neues Tool – sie erschließen eine völlig neue Art zu arbeiten. Stellen Sie sich ein Customer-Support-Team vor, in dem verschiedene AI agents sich auf Abrechnung, technisches Troubleshooting und Produktempfehlungen spezialisieren und Gespräche nahtlos untereinander übergeben, ohne dass etwas verloren geht. Möglich wird das durch Fortschritte bei agentic AI workflows, die mehrere Agents koordinieren, um reibungslosere, schnellere und intelligentere Ergebnisse zu liefern.

Nehmen wir das Beispiel einer E-Commerce-Plattform, die ein Multi-Agent-Setup integriert hat: Ein Agent verfolgt den Bestand, ein anderer steuert die Auftragsabwicklung, und ein dritter übernimmt die Lieferlogistik. Dieses Trio arbeitet im Einklang, erkennt Engpässe frühzeitig und passt Workflows im laufenden Betrieb an – und steigert so über Nacht die operative Effizienz und die Kundenzufriedenheit. Das sind nicht nur theoretische Vorteile – Unternehmen sehen echte Produktivitätsgewinne, wenn spezialisierte Agents die Arbeitslast teilen, wie in aufschlussreicher Forschung von McKinsey & Company zu agent-driven automation festgestellt wird.

Aber es geht nicht nur um Geschwindigkeit. Multi-agent systems helfen auch dabei, komplexe Herausforderungen in handhabbare Teile zu zerlegen. Im Gesundheitswesen können Agents beispielsweise gemeinsam Patientendaten analysieren, Diagnosen empfehlen und Follow-ups terminieren – so können sich Kliniker:innen stärker auf menschzentrierte Versorgung statt auf Papierkram konzentrieren. Systeme wie AutoGen treiben diese Multi-Agent-Frameworks voran, die praktische, hochwertige Automatisierung in Sektoren bringen, die Präzision und Sorgfalt verlangen.

Natürlich bedeutet die Einführung dieser agent workforce auch, dass Organisationen ihr Denken verändern müssen – nicht Menschen zu ersetzen, sondern ihre Fähigkeiten auf eine Weise zu erweitern, die sich intuitiv und kollaborativ anfühlt. Es bedeutet, Infrastruktur und Kultur auf AI partners vorzubereiten, die lernen, sich anpassen und mit minimaler Aufsicht ausführen. Wenn Sie neugierig sind, wie dieser Übergang reibungsloser gelingt, kann ein tieferer Blick in die Nuancen der agentic workflow orchestration aufzeigen, was es braucht, um Technologie, Talent und Vertrauen in Einklang zu bringen.


Intelligent Automation ins Spiel bringen

Bei AgentX ist unsere Mission, neu zu gestalten, wie Automatisierung Arbeit beeinflusst. Auch wenn man uns leicht mit Plattformen wie Zapier oder n8n in einen Topf werfen könnte, gibt es einen entscheidenden Unterschied: agentic automation ist nicht nur ein smarterer Workflow – es ist ein grundlegend neuer Ansatz dafür, wie Probleme gelöst werden.

Es geht nicht nur darum, LLMs hinzuzufügen

Viele Menschen nehmen an, agentic automation sei einfach „normale Automatisierung, aber mit einem LLM irgendwo im Prozess“. Das ist ein Missverständnis. Sprachmodelle finden Sie in nahezu jedem modernen Workflow-Tool. Ja, LLMs können Automatisierungen leistungsfähiger machen, aber ihre bloße Präsenz definiert agentic automation nicht.

Was agentic automation auszeichnet, ist nicht das Tool, sondern wie Entscheidungen getroffen werden.

Entscheidungsfindung: Regeln vs. Predictions

Traditionelle Workflow-Automatisierung folgt starren, vorab geschriebenen Regeln – „Wenn X, dann Y.“ Das ist wie das Programmieren eines Labyrinths mit exakten Anweisungen für jede Abzweigung. Diese Systeme sind hervorragend bei Aufgaben, die strukturiert, wiederholbar und vorhersehbar sind.

Agent Workforce hingegen trifft Entscheidungen auf Basis von Real-time Interpretation und Prediction. Statt einen festen Pfad abzulaufen, bewertet, passt sie sich an und reagiert auf veränderte Umstände – ähnlich wie ein Mensch.

Beide Arten der Automatisierung sind wertvoll, aber ihre Sweet Spots sind sehr unterschiedlich.


AI Agent Workforce bedeutet nicht, alte Workflows nur ein bisschen smarter zu machen – es geht darum, überhaupt zu erweitern, was automatisiert werden kann, einschließlich der komplexen, nuancierten Arbeit, die weiter zunimmt.

Es geht nicht darum, Menschen zu ersetzen. Es geht darum, Knowledge Workers sich auf das zu konzentrieren, was wirklich zählt, und die Produktivität um das 100-Fache zu steigern, während man weniger Stunden arbeitet.

Die Veränderungen, die wir unseren Kunden bringen – der echte Wandel darin, wie Arbeit erledigt wird. Wir helfen Unternehmen, die agent workforce auszubauen, um die zunehmende Komplexität im Betrieb zu bewältigen. In eine solide Integrationsinfrastruktur zu investieren und eine Kultur zu fördern, die AI-led collaboration annimmt, wird helfen, das wahre Potenzial dieser intelligenten Systeme zu erschließen.

Bei AgentX begeistert uns genau das am meisten: die Umsetzung echter intelligent automation: mehr Freiheit, weniger Schufterei, und eine freudvollere Arbeitswoche ist endlich da.

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